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  • Trabalho de evento-resumo

    Risks and organization's negative value flows: model proposition and illustration with the case of Transpetro (2023)

    Bezerra, Rawflin; Costa, Raquel Sales da Silva; Bution, Jefferson Luiz; Paza, Andrei Carlos Torresani; Oliva, Fábio Lotti

    Source: Global risk challenges. Conference titles: European Risk Conference. Unidade: FEA

    Subjects: MODELOS ORGANIZACIONAIS, ADMINISTRAÇÃO DE RISCO

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    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas

    • ABNT

      BEZERRA, Rawflin et al. Risks and organization's negative value flows: model proposition and illustration with the case of Transpetro. 2023, Anais.. Bari, it: University of Bari Aldo Moro, 2023. . Acesso em: 27 abr. 2024.

    • APA

      Bezerra, R., Costa, R. S. da S., Bution, J. L., Paza, A. C. T., & Oliva, F. L. (2023). Risks and organization's negative value flows: model proposition and illustration with the case of Transpetro. In Global risk challenges. Bari, it: University of Bari Aldo Moro.

    • NLM

      Bezerra R, Costa RS da S, Bution JL, Paza ACT, Oliva FL. Risks and organization's negative value flows: model proposition and illustration with the case of Transpetro. Global risk challenges. 2023 ;[citado 2024 abr. 27 ]

    • Vancouver

      Bezerra R, Costa RS da S, Bution JL, Paza ACT, Oliva FL. Risks and organization's negative value flows: model proposition and illustration with the case of Transpetro. Global risk challenges. 2023 ;[citado 2024 abr. 27 ]

  • Trabalho de evento-resumo

    Towards a simplified assessment model for enterprise risk management: a case study at Embraer (2023)

    Santos, Manoela Pastor dos; Bution, Jefferson Luiz; Paza, Andrei Carlos Torresani; Oliva, Fábio Lotti

    Source: Global risk challenges. Conference titles: European Risk Conference. Unidades: FEA, EP

    Subjects: ADMINISTRAÇÃO DE RISCO, MODELOS ORGANIZACIONAIS

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    • ABNT

      SANTOS, Manoela Pastor dos et al. Towards a simplified assessment model for enterprise risk management: a case study at Embraer. 2023, Anais.. Bari, it: University of Bari Aldo Moro, 2023. . Acesso em: 27 abr. 2024.

    • APA

      Santos, M. P. dos, Bution, J. L., Paza, A. C. T., & Oliva, F. L. (2023). Towards a simplified assessment model for enterprise risk management: a case study at Embraer. In Global risk challenges. Bari, it: University of Bari Aldo Moro.

    • NLM

      Santos MP dos, Bution JL, Paza ACT, Oliva FL. Towards a simplified assessment model for enterprise risk management: a case study at Embraer. Global risk challenges. 2023 ;[citado 2024 abr. 27 ]

    • Vancouver

      Santos MP dos, Bution JL, Paza ACT, Oliva FL. Towards a simplified assessment model for enterprise risk management: a case study at Embraer. Global risk challenges. 2023 ;[citado 2024 abr. 27 ]

  • Artigo de periodico

    Settling hybrid identity through impact assessment?: the case of B Corps (2022)

    Bengo, Irene ; Chapuis, Carolina Nakamura; Gerl, Francesco ; Pião, Roberta de Castro Souza

    Unidade: EP

    Subjects: MODELOS ORGANIZACIONAIS, MUDANÇA ORGANIZACIONAL, RESPONSABILIDADE ADMINISTRATIVA, EMPRESAS

    PrivadoAcesso à fonteDOIHow to cite
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    • ABNT

      BENGO, Irene et al. Settling hybrid identity through impact assessment?: the case of B Corps. p. 09 Se 2022, 2022Tradução . . Disponível em: https://doi.org/10.1080/19420676.2022.2120531. Acesso em: 27 abr. 2024.

    • APA

      Bengo, I., Chapuis, C. N., Gerl, F., & Pião, R. de C. S. (2022). Settling hybrid identity through impact assessment?: the case of B Corps, 09 Se 2022. doi:10.1080/19420676.2022.2120531

    • NLM

      Bengo I, Chapuis CN, Gerl F, Pião R de CS. Settling hybrid identity through impact assessment?: the case of B Corps [Internet]. 2022 ; 09 Se 2022.[citado 2024 abr. 27 ] Available from: https://doi.org/10.1080/19420676.2022.2120531

    • Vancouver

      Bengo I, Chapuis CN, Gerl F, Pião R de CS. Settling hybrid identity through impact assessment?: the case of B Corps [Internet]. 2022 ; 09 Se 2022.[citado 2024 abr. 27 ] Available from: https://doi.org/10.1080/19420676.2022.2120531

  • Trabalho de evento

    Modelo de cadeia de valor do direito empresarial: inovação e desempenho em organizações de justiça (2021)

    Kawabata, Edson; Pedroso, Marcelo Caldeira

    Conference titles: Encontro de Administração da Justiça - EnAJUS. Unidade: FEA

    Subjects: VALOR (ADMINISTRAÇÃO), MODELOS ORGANIZACIONAIS, INOVAÇÃO, DIREITO EMPRESARIAL

    Acesso à fonteHow to cite
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    • ABNT

      KAWABATA, Edson e PEDROSO, Marcelo Caldeira. Modelo de cadeia de valor do direito empresarial: inovação e desempenho em organizações de justiça. 2021, Anais.. Curitiba: IBEPES/AJUS, 2021. Disponível em: https://www.enajus.org.br/anais/assets/papers/2021/sessao-12/3-modelo-de-cadeia-de-valor-do-direito-empresarial.pdf. Acesso em: 27 abr. 2024.

    • APA

      Kawabata, E., & Pedroso, M. C. (2021). Modelo de cadeia de valor do direito empresarial: inovação e desempenho em organizações de justiça. In . Curitiba: IBEPES/AJUS. Recuperado de https://www.enajus.org.br/anais/assets/papers/2021/sessao-12/3-modelo-de-cadeia-de-valor-do-direito-empresarial.pdf

    • NLM

      Kawabata E, Pedroso MC. Modelo de cadeia de valor do direito empresarial: inovação e desempenho em organizações de justiça [Internet]. 2021 ;[citado 2024 abr. 27 ] Available from: https://www.enajus.org.br/anais/assets/papers/2021/sessao-12/3-modelo-de-cadeia-de-valor-do-direito-empresarial.pdf

    • Vancouver

      Kawabata E, Pedroso MC. Modelo de cadeia de valor do direito empresarial: inovação e desempenho em organizações de justiça [Internet]. 2021 ;[citado 2024 abr. 27 ] Available from: https://www.enajus.org.br/anais/assets/papers/2021/sessao-12/3-modelo-de-cadeia-de-valor-do-direito-empresarial.pdf

  • Dissertação (Mestrado)

    Os modelos organizacionais e sua influência sobre o desenvolvimento municipal: estudo comparativo entre três municípios da Região Metropolitana de Ribeirão Preto - SP (2019)

    Vitali Neto, Geraldo; Passador, Claudia Souza (Orientador)

    Unidade: FEARP

    Subjects: ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA, MODELOS ORGANIZACIONAIS, ADMINISTRAÇÃO

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    • ABNT

      VITALI NETO, Geraldo. Os modelos organizacionais e sua influência sobre o desenvolvimento municipal: estudo comparativo entre três municípios da Região Metropolitana de Ribeirão Preto - SP. 2019. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, Ribeirão Preto, 2019. Disponível em: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/96/96132/tde-02102019-095441/. Acesso em: 27 abr. 2024.

    • APA

      Vitali Neto, G. (2019). Os modelos organizacionais e sua influência sobre o desenvolvimento municipal: estudo comparativo entre três municípios da Região Metropolitana de Ribeirão Preto - SP (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, Ribeirão Preto. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/96/96132/tde-02102019-095441/

    • NLM

      Vitali Neto G. Os modelos organizacionais e sua influência sobre o desenvolvimento municipal: estudo comparativo entre três municípios da Região Metropolitana de Ribeirão Preto - SP [Internet]. 2019 ;[citado 2024 abr. 27 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/96/96132/tde-02102019-095441/

    • Vancouver

      Vitali Neto G. Os modelos organizacionais e sua influência sobre o desenvolvimento municipal: estudo comparativo entre três municípios da Região Metropolitana de Ribeirão Preto - SP [Internet]. 2019 ;[citado 2024 abr. 27 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/96/96132/tde-02102019-095441/

  • Dissertação (Mestrado)

    Sistematização dos pilares da indústria 4.0: uma análise utilizando revisão bibliográfica sistemática (2019)

    Falcão, Ana Carolina Rodrigues de Arruda; Gerólamo, Mateus Cecílio (Orientador)

    Unidade: EESC

    Subjects: MODELOS ORGANIZACIONAIS, REVISÃO SISTEMÁTICA, INDÚSTRIA 4.0

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    • ABNT

      FALCÃO, Ana Carolina Rodrigues de Arruda. Sistematização dos pilares da indústria 4.0: uma análise utilizando revisão bibliográfica sistemática. 2019. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, São Carlos, 2019. Disponível em: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/18/18156/tde-04072019-091814/. Acesso em: 27 abr. 2024.

    • APA

      Falcão, A. C. R. de A. (2019). Sistematização dos pilares da indústria 4.0: uma análise utilizando revisão bibliográfica sistemática (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, São Carlos. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/18/18156/tde-04072019-091814/

    • NLM

      Falcão ACR de A. Sistematização dos pilares da indústria 4.0: uma análise utilizando revisão bibliográfica sistemática [Internet]. 2019 ;[citado 2024 abr. 27 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/18/18156/tde-04072019-091814/

    • Vancouver

      Falcão ACR de A. Sistematização dos pilares da indústria 4.0: uma análise utilizando revisão bibliográfica sistemática [Internet]. 2019 ;[citado 2024 abr. 27 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/18/18156/tde-04072019-091814/

  • Artigo de periodico

    Towards agent organizations interoperability: a model driven engineering pproach (2019)

    Coutinho, Luciano Reis; Boissier, Olivier; Brandão, Anarosa Alves Franco ; Sichman, Jaime S.

    Source: Applied Sciences. Unidade: EP

    Subjects: SISTEMAS MULTIAGENTES, INTEROPERABILIDADE, MODELOS ORGANIZACIONAIS

    Versão PublicadaAcesso à fonteDOIHow to cite
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas

    • ABNT

      COUTINHO, Luciano Reis et al. Towards agent organizations interoperability: a model driven engineering pproach. Applied Sciences, v. 9, n. 12, p. 1-38, 2019Tradução . . Disponível em: https://doi.org/10.3390/app9122420. Acesso em: 27 abr. 2024.

    • APA

      Coutinho, L. R., Boissier, O., Brandão, A. A. F., & Sichman, J. S. (2019). Towards agent organizations interoperability: a model driven engineering pproach. Applied Sciences, 9( 12), 1-38. doi:10.3390/app9122420

    • NLM

      Coutinho LR, Boissier O, Brandão AAF, Sichman JS. Towards agent organizations interoperability: a model driven engineering pproach [Internet]. Applied Sciences. 2019 ; 9( 12): 1-38.[citado 2024 abr. 27 ] Available from: https://doi.org/10.3390/app9122420

    • Vancouver

      Coutinho LR, Boissier O, Brandão AAF, Sichman JS. Towards agent organizations interoperability: a model driven engineering pproach [Internet]. Applied Sciences. 2019 ; 9( 12): 1-38.[citado 2024 abr. 27 ] Available from: https://doi.org/10.3390/app9122420

  • Trabalho de evento-resumo

    Análise da teoria de modelos de negócios disruptivos: estudo de caso da Uber (2018)

    Meloni, Matheus de Carvalho; Crescitelli, Edson

    Source: Resumos. Conference titles: Simpósio Internacional de Iniciação Científica da Universidade de São Paulo - SIICUSP. Unidade: FEA

    Subjects: MARKETING, MODELOS ORGANIZACIONAIS, NEGÓCIOS, INOVAÇÃO

    Acesso à fonteHow to cite
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    • ABNT

      MELONI, Matheus de Carvalho e CRESCITELLI, Edson. Análise da teoria de modelos de negócios disruptivos: estudo de caso da Uber. 2018, Anais.. São Paulo: Pró-Reitoria de Pesquisa/USP, 2018. Disponível em: https://uspdigital.usp.br/siicusp/siicPublicacao.jsp?codmnu=7210. Acesso em: 27 abr. 2024.

    • APA

      Meloni, M. de C., & Crescitelli, E. (2018). Análise da teoria de modelos de negócios disruptivos: estudo de caso da Uber. In Resumos. São Paulo: Pró-Reitoria de Pesquisa/USP. Recuperado de https://uspdigital.usp.br/siicusp/siicPublicacao.jsp?codmnu=7210

    • NLM

      Meloni M de C, Crescitelli E. Análise da teoria de modelos de negócios disruptivos: estudo de caso da Uber [Internet]. Resumos. 2018 ;[citado 2024 abr. 27 ] Available from: https://uspdigital.usp.br/siicusp/siicPublicacao.jsp?codmnu=7210

    • Vancouver

      Meloni M de C, Crescitelli E. Análise da teoria de modelos de negócios disruptivos: estudo de caso da Uber [Internet]. Resumos. 2018 ;[citado 2024 abr. 27 ] Available from: https://uspdigital.usp.br/siicusp/siicPublicacao.jsp?codmnu=7210

  • Trabalho de evento

    Governança de redes para ecossistemas de tecnologia da informação: estudo de caso (2018)

    Neves, Adriano José da Silva; Reinhard, Nicolau

    Source: Anais. Conference titles: Seminários em Administração - SEMEAD. Unidade: FEA

    Subjects: TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO, GOVERNANÇA CORPORATIVA, GESTÃO DA INFORMAÇÃO, MODELOS ORGANIZACIONAIS

    Acesso à fonteHow to cite
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas

    • ABNT

      NEVES, Adriano José da Silva e REINHARD, Nicolau. Governança de redes para ecossistemas de tecnologia da informação: estudo de caso. 2018, Anais.. São Paulo: EAD/FEA/USP, 2018. Disponível em: http://login.semead.com.br/21semead/arquivos/1494.pdf. Acesso em: 27 abr. 2024.

    • APA

      Neves, A. J. da S., & Reinhard, N. (2018). Governança de redes para ecossistemas de tecnologia da informação: estudo de caso. In Anais. São Paulo: EAD/FEA/USP. Recuperado de http://login.semead.com.br/21semead/arquivos/1494.pdf

    • NLM

      Neves AJ da S, Reinhard N. Governança de redes para ecossistemas de tecnologia da informação: estudo de caso [Internet]. Anais. 2018 ;[citado 2024 abr. 27 ] Available from: http://login.semead.com.br/21semead/arquivos/1494.pdf

    • Vancouver

      Neves AJ da S, Reinhard N. Governança de redes para ecossistemas de tecnologia da informação: estudo de caso [Internet]. Anais. 2018 ;[citado 2024 abr. 27 ] Available from: http://login.semead.com.br/21semead/arquivos/1494.pdf

  • Dissertação (Mestrado)

    Autonomia de planejamento no modelo organizacional MOISE (2018)

    Maia, Artur Vidal; Sichman, Jaime S. (Orientador)

    Unidade: EP

    Subjects: SISTEMAS MULTIAGENTES, MODELOS ORGANIZACIONAIS

    Acesso à fonteHow to cite
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas

    • ABNT

      MAIA, Artur Vidal. Autonomia de planejamento no modelo organizacional MOISE. 2018. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2018. Disponível em: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/3/3141/tde-05022019-152234/. Acesso em: 27 abr. 2024.

    • APA

      Maia, A. V. (2018). Autonomia de planejamento no modelo organizacional MOISE (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/3/3141/tde-05022019-152234/

    • NLM

      Maia AV. Autonomia de planejamento no modelo organizacional MOISE [Internet]. 2018 ;[citado 2024 abr. 27 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/3/3141/tde-05022019-152234/

    • Vancouver

      Maia AV. Autonomia de planejamento no modelo organizacional MOISE [Internet]. 2018 ;[citado 2024 abr. 27 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/3/3141/tde-05022019-152234/

  • Dissertação (Mestrado)

    Inovação de modelo de negócios: a entrada da Natura no formato multicanal (2017)

    Pereira, Ricardo Müller; Pedroso, Marcelo Caldeira (Orientador)

    Unidade: FEA

    Subjects: MODELOS ORGANIZACIONAIS, INOVAÇÃO, VAREJO

    Acesso à fonteHow to cite
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas

    • ABNT

      PEREIRA, Ricardo Müller. Inovação de modelo de negócios: a entrada da Natura no formato multicanal. 2017. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2017. Disponível em: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12142/tde-18012018-161007/. Acesso em: 27 abr. 2024.

    • APA

      Pereira, R. M. (2017). Inovação de modelo de negócios: a entrada da Natura no formato multicanal (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12142/tde-18012018-161007/

    • NLM

      Pereira RM. Inovação de modelo de negócios: a entrada da Natura no formato multicanal [Internet]. 2017 ;[citado 2024 abr. 27 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12142/tde-18012018-161007/

    • Vancouver

      Pereira RM. Inovação de modelo de negócios: a entrada da Natura no formato multicanal [Internet]. 2017 ;[citado 2024 abr. 27 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12142/tde-18012018-161007/

  • Artigo de periodico

    A Reformulation of the dual career conceptual model for analysis in an organizational scope: revealing new aspects (2017)

    Santos, Heliani Berlato dos; Correa, Karen Florentino

    Source: Brazilian Business Review. Unidade: ESALQ

    Subjects: CARREIRA PROFISSIONAL, MODELOS ORGANIZACIONAIS, ORGANIZAÇÃO (ADMINISTRAÇÃO)

    Acesso à fonteDOIHow to cite
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas

    • ABNT

      SANTOS, Heliani Berlato dos e CORREA, Karen Florentino. A Reformulation of the dual career conceptual model for analysis in an organizational scope: revealing new aspects. Brazilian Business Review, v. 14, n. 1, p. 225-246, 2017Tradução . . Disponível em: https://doi.org/10.15728/bbr.2017.14.2.5. Acesso em: 27 abr. 2024.

    • APA

      Santos, H. B. dos, & Correa, K. F. (2017). A Reformulation of the dual career conceptual model for analysis in an organizational scope: revealing new aspects. Brazilian Business Review, 14( 1), 225-246. doi:10.15728/bbr.2017.14.2.5

    • NLM

      Santos HB dos, Correa KF. A Reformulation of the dual career conceptual model for analysis in an organizational scope: revealing new aspects [Internet]. Brazilian Business Review. 2017 ; 14( 1): 225-246.[citado 2024 abr. 27 ] Available from: https://doi.org/10.15728/bbr.2017.14.2.5

    • Vancouver

      Santos HB dos, Correa KF. A Reformulation of the dual career conceptual model for analysis in an organizational scope: revealing new aspects [Internet]. Brazilian Business Review. 2017 ; 14( 1): 225-246.[citado 2024 abr. 27 ] Available from: https://doi.org/10.15728/bbr.2017.14.2.5

  • Dissertação (Mestrado)

    A relação de classe econômica e aspectos do contexto social com modelos de carreira de jovens entrantes no mercado de trabalho (2017)

    Silva, Viviane Ventura Gaspar da; Malvezzi, Sigmar (Orientador)

    Unidade: IP

    Subjects: CARREIRA PROFISSIONAL, MERCADO DE TRABALHO, CLASSE BAIXA, CLASSES SOCIAIS, MODELOS ORGANIZACIONAIS, PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL

    Acesso à fonteHow to cite
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas

    • ABNT

      SILVA, Viviane Ventura Gaspar da. A relação de classe econômica e aspectos do contexto social com modelos de carreira de jovens entrantes no mercado de trabalho. 2017. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2017. Disponível em: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/47/47134/tde-13122017-084219/. Acesso em: 27 abr. 2024.

    • APA

      Silva, V. V. G. da. (2017). A relação de classe econômica e aspectos do contexto social com modelos de carreira de jovens entrantes no mercado de trabalho (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/47/47134/tde-13122017-084219/

    • NLM

      Silva VVG da. A relação de classe econômica e aspectos do contexto social com modelos de carreira de jovens entrantes no mercado de trabalho [Internet]. 2017 ;[citado 2024 abr. 27 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/47/47134/tde-13122017-084219/

    • Vancouver

      Silva VVG da. A relação de classe econômica e aspectos do contexto social com modelos de carreira de jovens entrantes no mercado de trabalho [Internet]. 2017 ;[citado 2024 abr. 27 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/47/47134/tde-13122017-084219/

  • Tese (Doutorado)

    Análise dos valores empresariais e suas inter-relações com a gestão do conhecimento e inovação: um estudo comparativo entre empresas de base tecnológica em Brasil e Espanha (2017)

    Castro Júnior, José Carlos de; Cazarini, Edson Walmir (Orientador)

    Unidade: EESC

    Subjects: INOVAÇÃO, MODELOS ORGANIZACIONAIS, GESTÃO DO CONHECIMENTO

    Acesso à fonteHow to cite
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas

    • ABNT

      CASTRO JÚNIOR, José Carlos de. Análise dos valores empresariais e suas inter-relações com a gestão do conhecimento e inovação: um estudo comparativo entre empresas de base tecnológica em Brasil e Espanha. 2017. Tese (Doutorado) – Universidade de São Paulo, São Carlos, 2017. Disponível em: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/18/18157/tde-09112017-083438/. Acesso em: 27 abr. 2024.

    • APA

      Castro Júnior, J. C. de. (2017). Análise dos valores empresariais e suas inter-relações com a gestão do conhecimento e inovação: um estudo comparativo entre empresas de base tecnológica em Brasil e Espanha (Tese (Doutorado). Universidade de São Paulo, São Carlos. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/18/18157/tde-09112017-083438/

    • NLM

      Castro Júnior JC de. Análise dos valores empresariais e suas inter-relações com a gestão do conhecimento e inovação: um estudo comparativo entre empresas de base tecnológica em Brasil e Espanha [Internet]. 2017 ;[citado 2024 abr. 27 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/18/18157/tde-09112017-083438/

    • Vancouver

      Castro Júnior JC de. Análise dos valores empresariais e suas inter-relações com a gestão do conhecimento e inovação: um estudo comparativo entre empresas de base tecnológica em Brasil e Espanha [Internet]. 2017 ;[citado 2024 abr. 27 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/18/18157/tde-09112017-083438/

  • Trabalho de evento-resumo

    Modelos de simulação na agropecuária: primeiros resultados, perspectivas e sua potencial contribuição no processo de tomada de decisões técnicas e científicas (2017)

    Rojas, Oscar Alejandro Ojeda; Sartorello, Gustavo Lineu; Reijers, Thayla Sara Soares Stivari; Gameiro, Augusto Hauber

    Source: Resumos. Conference titles: Simpósio de Pós-Graduação e Pesquisa em Nutrição e Produção Animal. Unidade: FMVZ

    Subjects: PROJETOS AGROPECUÁRIOS, TOMADA DE DECISÃO (ADMINISTRAÇÃO EXECUTIVA), MODELOS ORGANIZACIONAIS

    Acesso à fonteHow to cite
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas

    • ABNT

      ROJAS, Oscar Alejandro Ojeda et al. Modelos de simulação na agropecuária: primeiros resultados, perspectivas e sua potencial contribuição no processo de tomada de decisões técnicas e científicas. 2017, Anais.. Pirassununga: VNP-FMVZ-USP, 2017. Disponível em: http://posvnp.org/novo/wp-content/uploads/2017/11/oscar-alejandro.pdf. Acesso em: 27 abr. 2024.

    • APA

      Rojas, O. A. O., Sartorello, G. L., Reijers, T. S. S. S., & Gameiro, A. H. (2017). Modelos de simulação na agropecuária: primeiros resultados, perspectivas e sua potencial contribuição no processo de tomada de decisões técnicas e científicas. In Resumos. Pirassununga: VNP-FMVZ-USP. Recuperado de http://posvnp.org/novo/wp-content/uploads/2017/11/oscar-alejandro.pdf

    • NLM

      Rojas OAO, Sartorello GL, Reijers TSSS, Gameiro AH. Modelos de simulação na agropecuária: primeiros resultados, perspectivas e sua potencial contribuição no processo de tomada de decisões técnicas e científicas [Internet]. Resumos. 2017 ;[citado 2024 abr. 27 ] Available from: http://posvnp.org/novo/wp-content/uploads/2017/11/oscar-alejandro.pdf

    • Vancouver

      Rojas OAO, Sartorello GL, Reijers TSSS, Gameiro AH. Modelos de simulação na agropecuária: primeiros resultados, perspectivas e sua potencial contribuição no processo de tomada de decisões técnicas e científicas [Internet]. Resumos. 2017 ;[citado 2024 abr. 27 ] Available from: http://posvnp.org/novo/wp-content/uploads/2017/11/oscar-alejandro.pdf

  • Material didatico

    Modelo da cadeia de valor (2017)

    Boaventura, João Maurício Gama

    Unidade: FEA

    Subjects: VALOR (ADMINISTRAÇÃO), MODELOS ORGANIZACIONAIS

    How to cite
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    • ABNT

      BOAVENTURA, João Maurício Gama. Modelo da cadeia de valor. . São Paulo: FEA/USP. . Acesso em: 27 abr. 2024. , 2017

    • APA

      Boaventura, J. M. G. (2017). Modelo da cadeia de valor. São Paulo: FEA/USP.

    • NLM

      Boaventura JMG. Modelo da cadeia de valor. 2017 ;[citado 2024 abr. 27 ]

    • Vancouver

      Boaventura JMG. Modelo da cadeia de valor. 2017 ;[citado 2024 abr. 27 ]

  • Material didatico

    Modelo de estratégias genéricas de Porter (2017)

    Boaventura, João Maurício Gama

    Unidade: FEA

    Subjects: ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA, MODELOS ORGANIZACIONAIS

    How to cite
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    • ABNT

      BOAVENTURA, João Maurício Gama. Modelo de estratégias genéricas de Porter. . São Paulo: FEA/USP. . Acesso em: 27 abr. 2024. , 2017

    • APA

      Boaventura, J. M. G. (2017). Modelo de estratégias genéricas de Porter. São Paulo: FEA/USP.

    • NLM

      Boaventura JMG. Modelo de estratégias genéricas de Porter. 2017 ;[citado 2024 abr. 27 ]

    • Vancouver

      Boaventura JMG. Modelo de estratégias genéricas de Porter. 2017 ;[citado 2024 abr. 27 ]

  • Dissertação (Mestrado)

    Projetos de vida, felicidade e escolhas profissionais de jovens brasileiros: um estudo na perspectiva da teoria dos modelos organizadores do pensamento (2016)

    Gonçalo, Mariana Fancio; Araujo, Valeria Amorim Arantes de (Orientador)

    Unidade: FE

    Subjects: FELICIDADE, ESCOLHA PROFISSIONAL, MODELOS ORGANIZACIONAIS

    Acesso à fonteHow to cite
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    • ABNT

      GONÇALO, Mariana Fancio. Projetos de vida, felicidade e escolhas profissionais de jovens brasileiros: um estudo na perspectiva da teoria dos modelos organizadores do pensamento. 2016. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2016. Disponível em: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/48/48134/tde-22122016-113643/. Acesso em: 27 abr. 2024.

    • APA

      Gonçalo, M. F. (2016). Projetos de vida, felicidade e escolhas profissionais de jovens brasileiros: um estudo na perspectiva da teoria dos modelos organizadores do pensamento (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/48/48134/tde-22122016-113643/

    • NLM

      Gonçalo MF. Projetos de vida, felicidade e escolhas profissionais de jovens brasileiros: um estudo na perspectiva da teoria dos modelos organizadores do pensamento [Internet]. 2016 ;[citado 2024 abr. 27 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/48/48134/tde-22122016-113643/

    • Vancouver

      Gonçalo MF. Projetos de vida, felicidade e escolhas profissionais de jovens brasileiros: um estudo na perspectiva da teoria dos modelos organizadores do pensamento [Internet]. 2016 ;[citado 2024 abr. 27 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/48/48134/tde-22122016-113643/

  • Artigo de periodico

    Gestão internacional comparativa de recurso humanos e gestão de recursos humanos no Brasil: uma análise frente aos modelos calculativos e colaborativos (2016)

    Zuppani, Tatiani dos Santos; Fischer, André Luiz

    Source: Internext - Revista Eletrônica de Negócios Internacionais. Unidade: FEA

    Subjects: ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS, ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA, MODELOS ORGANIZACIONAIS

    Acesso à fonteAcesso à fonteDOIHow to cite
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas

    • ABNT

      ZUPPANI, Tatiani dos Santos e FISCHER, André Luiz. Gestão internacional comparativa de recurso humanos e gestão de recursos humanos no Brasil: uma análise frente aos modelos calculativos e colaborativos. Internext - Revista Eletrônica de Negócios Internacionais, v. 11, n. 2, p. 49-65, 2016Tradução . . Disponível em: https://doi.org/10.18568/1980-4865.11249-65. Acesso em: 27 abr. 2024.

    • APA

      Zuppani, T. dos S., & Fischer, A. L. (2016). Gestão internacional comparativa de recurso humanos e gestão de recursos humanos no Brasil: uma análise frente aos modelos calculativos e colaborativos. Internext - Revista Eletrônica de Negócios Internacionais, 11( 2), 49-65. doi:10.18568/1980-4865.11249-65

    • NLM

      Zuppani T dos S, Fischer AL. Gestão internacional comparativa de recurso humanos e gestão de recursos humanos no Brasil: uma análise frente aos modelos calculativos e colaborativos [Internet]. Internext - Revista Eletrônica de Negócios Internacionais. 2016 ; 11( 2): 49-65.[citado 2024 abr. 27 ] Available from: https://doi.org/10.18568/1980-4865.11249-65

    • Vancouver

      Zuppani T dos S, Fischer AL. Gestão internacional comparativa de recurso humanos e gestão de recursos humanos no Brasil: uma análise frente aos modelos calculativos e colaborativos [Internet]. Internext - Revista Eletrônica de Negócios Internacionais. 2016 ; 11( 2): 49-65.[citado 2024 abr. 27 ] Available from: https://doi.org/10.18568/1980-4865.11249-65

  • Trabalho de evento

    Modelo de objetivos e regras da metodologia EKD: utilização no processo de compras de hospital de ensino público (2016)

    Araújo, Adriana Cristina de; Musetti, Marcel Andreotti; Araújo, Érica Aparecida

    Source: Anais. Conference titles: Encontro Nacional de Engenharia de Produção - ENEGEP. Unidade: EESC

    Subjects: HOSPITAIS DE ENSINO, MODELOS ORGANIZACIONAIS, ENGENHARIA DE PRODUÇÃO

    Acesso à fonteHow to cite
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas

    • ABNT

      ARAÚJO, Adriana Cristina de e MUSETTI, Marcel Andreotti e ARAÚJO, Érica Aparecida. Modelo de objetivos e regras da metodologia EKD: utilização no processo de compras de hospital de ensino público. 2016, Anais.. João Pessoa, PB: Escola de Engenharia de São Carlos, Universidade de São Paulo, 2016. Disponível em: http://www.abepro.org.br/biblioteca/TN_STO_233_358_28667.pdf. Acesso em: 27 abr. 2024.

    • APA

      Araújo, A. C. de, Musetti, M. A., & Araújo, É. A. (2016). Modelo de objetivos e regras da metodologia EKD: utilização no processo de compras de hospital de ensino público. In Anais. João Pessoa, PB: Escola de Engenharia de São Carlos, Universidade de São Paulo. Recuperado de http://www.abepro.org.br/biblioteca/TN_STO_233_358_28667.pdf

    • NLM

      Araújo AC de, Musetti MA, Araújo ÉA. Modelo de objetivos e regras da metodologia EKD: utilização no processo de compras de hospital de ensino público [Internet]. Anais. 2016 ;[citado 2024 abr. 27 ] Available from: http://www.abepro.org.br/biblioteca/TN_STO_233_358_28667.pdf

    • Vancouver

      Araújo AC de, Musetti MA, Araújo ÉA. Modelo de objetivos e regras da metodologia EKD: utilização no processo de compras de hospital de ensino público [Internet]. Anais. 2016 ;[citado 2024 abr. 27 ] Available from: http://www.abepro.org.br/biblioteca/TN_STO_233_358_28667.pdf

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